Evropský sociální fond v ČR

Popis projektu

Projekt je připraven pro osoby krátkodobě i dlouhodobě nezaměstnané v Libereckém kraji do 30 let, které postrádají kompetence nutné k efektivnímu hledání, nalezení a udržení si zaměstnání. V projektu je pro tuto cílovou skupinu připraven komplexní soubor nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti a inovativních prvků v přístupu k účastníkům projektu. Hlavními nástroji jsou poradenské aktivity a rekvalifikace (počítačová gramotnost na všech úrovních) s cílem zvyšování a prohlubování komunikačních dovedností klientů ve snaze podpořit jejich

reintegraci na trh práce. Součástí projektu jsou aktivity zaměřené na ucelený přístup a individuální péči jednotlivých účastníků (individuální poradenství,motivační a skupinové poradenství, různorodost rekvalifikací). Významným prvkem projektu jsou odborná školení zaměřená na finanční gramotnost, pracovně-právní minimum a počítačovou gramotnost (ECDL), která zlepší orientaci účastníků nejen na trhu práce. Projekt přispěje výraznou

měrou ke zvýšení IT gramotnosti uchazečů o zaměstnání a zároveň napomůže podporou zprostředkovatelských aktivit a vytváření nových pracovních míst ke snížení počtu uchazečů v evidenci v problémové skupině osob.

Současně bude rozvíjena spolupráce se sociálními partnery a dalšími institucemi spolupracujícími na trhu práce.

 

Cíle projektu

Hlavním cílem projektu je zvýšení zaměstnatelnosti dlouhodobě nezaměstnaných osob na trhu práce prostřednictvím cíleného využití nástrojů APZ. Cílené poradenské aktivity, počítačová a finanční gramotnost, pracovněprávní minimum zvýší nejen schopnost uchazečů orientovat se na trhu práce, ale i překonávat nástrahy běžného života. Důraz v projektu je kladen na individuální přístup k osobám z vybrané CS, na respektování jejich potřeb a logickou provázanost jednotlivých aktivit projektu. Nabídka pro účastníky zahrnuje širokou škálu činností od motivace přes poradenské aktivity, diagnostiku, rekvalifikace až po vyhledávání a podporu vzniku nových míst. Projekt dále nabízí inovativní prvky kladoucí důraz na individuální přístup a řízenou praxi, díky které účastníci uplatní získané znalosti v oboru.

Cílové skupiny

Aktivity projektu jsou určeny pro osoby krátkodobě i dlouhodobě nezaměstnané se základním a vyšším vzděláním, které jsou v evidenci ÚP ČR - krajské pobočky v Liberci a zároveň jim není více než 30 let.

Účastníci/ce projektu

osoby (dlouhodobě) nezaměstnané
osoby s nízkou kvalifikací
osoby bez praxe

Region

Liberecký kraj

Průběh

Projekt je ralizován v Libereckém kraji. Pro cílovou skupinu je připraven komplexní program, který zahrnuje motivační aktivity (trénink kompetencí pro trh práce), poradenství (individuální a skupinové), bilanční diagnostiku, osobnostní a pracovní diagnostiku,školení finanční gramotnosti a pracovně-právního minima rekvalifikační kurzy s navazující řízenou praxí u zaměstnavatele, pomoc při vyhledávání zaměstnání a případně umístění na společensky účelných pracovních místech.

Výsledky

V rámci projektu bude podpořeno 200 osob, 200 osob projde poradenskými aktivitami, 40 osob získá možnost účasti na bilanční diagnostice a 50 osob na osobnostní a pracovní diagnostice. Všichni účastníci projektu povinně projdou odborným školením (pracovně-právní minimum a finanční gramotnost. Pro 150 osob je připraven kurz základy osobního počítače s certifikátem ECDL pro úspěšné a 50 osob projde kurzem obsluha osobního počítače s certifikátem ECDL pro úspěšné. Pro 200 osob budou připraveny různé rekvalifikační kurzy a 35 z nich získá 3 měsíční praxi ve firmě v rámci aktivity řízená praxe. Zároveň bude vytovřeno 8 nových pracovních míst a 30 účastníků nastoupí do zaměstnání v rámci SÚPM.

Mezinárodní spolupráce

Není relevantní.

Partneři

Není relevantní.

Realizátor projektu

Název: Úřad práce České republiky

IČ: 72496991

Ulice: Karlovo náměstí 1359 1

Město: Praha 2

PSČ: 128 01

Kontaktní osoba

Kontakt: Ing. Denis Tomáš, denis.tomas@lbmpsvcz, tel.: 950132450

WWW: http://portal.mpsv.cz

Související zadávací řízení

• "Mladá naděje v Libereckém kraji"