E-learning + prezenční průběžné vzdělávání zaměstnanců Magistrátu města Chomutova podle zákona 312/2002 Sb. v oblasti právo a legislativa, rozvoj lidských zdrojů, komunikace a měkké dovednosti

Název programu:
Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost

Související projekt(y):

Číslo zakázky: 07277

Předmět zakázky: služba

Předpokládaná hodnota zakázky v Kč:
900 000 bez DPH

Datum vyhlášení: 1. září 2011

Lhůta pro podávání nabídek:
16. září 2011 13:00

Místo pro podávání nabídek:
Poštovní adresa: Magistrát města Chomutova Odbor kancelář tajemníka Zborovská 4602 43028 Chomutov Úřední hodiny podatelny MMCH po osobní podání: Pondělí: 8:00 - 17:00 Úterý: 8:00 - 15:00 Středa: 8:00 - 17:00 Čtvrtek: 8:00 - 15:00 Pátek: 8:00 - 13:30

Název zadavatele: STATUTÁRNÍ MĚSTO CHOMUTOV

Sídlo zadavatele:
ZBOROVSKÁ 4602, CHOMUTOV 43028

IČ zadavatele: 00261891

DIČ zadavatele: CZ00261891

Kontaktní osoba:
Ivana Podlahová

Telefon: +420 474 637 291

E-mail: i.podlahova@chomutov-mesto_cz

Osoba oprávněná jednat jménem zadavatele, její telefon a e-mailová adresa:
Mgr. Jan Mareš, primátor statutárního města Chomutova +420474637210 primátor@chomutov-mesto_cz

Popis předmětu zakázky:

Předmětem plnění je poskytování vzdělávácích služeb pro zaměstnance chomutovského magistrátu a zajištění systematického vzdělávání v rámci poptáváných 6 oblastí vzdělávání. bližší podrobnosti viz příloha 2. výzvy pro pro podání nabídek.

Lhůta dodání / časový harmonogram plnění / doba trvání zakázky:

Od 1. 10. 2011 do 30. 4. 2014.
Zahájení plnění budou uskutečněno bezprostředně po podpisu Smlouvy o dílo ze strany zadavatele nejpozději 30. 9. 2011.
Předpokládaný výukový plán:
1. Oblast vzdělávání Environmentální minimum
12/2011 a 1 – 3/2012
2. Oblast vzdělávání Komunikační dovednosti úředníků
10 - 12/2012 a 2 – 5/2013
3. Oblast vzdělávání Rovné příležitosti žen a mužů v ČR a EU
1 – 6/2012
4. Oblast vzdělávání Ochrana osobních údajů
9 – 12/2013 a 1 – 3 /2014
5. Oblast vzdělávání Obec a zákon
9 – 12/2013 a 1 – 3 /2014
6. Oblast vzdělávání Jednání v krizových situacích
9 – 12/2012 a 1 – 5 /2013

Místo dodání / převzetí plnění:

Sídlo zadavatele – budovy, Magistrát města Chomutova
a) zaměstnanci mají různá pracoviště, kde se připojí na internet a přihlásí se pod svým heslem do systému pro e-learningové vzdělávání
Zborovská 4602, Chomutov 430 28,
Husovo nám. 104, Chomutov 430 28,
Náměstí 1. máje 1, Chomutov 430 28
Palackého 4995, Chomutov 430 28
b) pro oblast vzdělávání Komunikační dovednosti úředníků, prezenční forma bude k dispozici zasedací místnost č. 101, na adrese Zborovská 4602, Chomutov 430 28

Hodnotící kritéria:

I.Nabídková cena: 50%
Nabídková cena je cenou maximální. Uchazeč zpracuje nabídkovou cenu vyplněním tabulky na Krycím listu (viz. Příloha č. 1 Výzvy pro podání nabídky). V případě, že i nejvhodnější nabídka překročí maximální cenu stanovenou zadavatelem, může to být důvodem pro zrušení zadávacího řízení. Cenová kalkulace musí obsahovat celkové náklady, které uchazeči vzniknou v souvislosti s plněním předmětu VZ.
Překročení nebo změna nabídkové ceny včetně DPH je možná pouze za předpokladu, že v průběhu realizace služeb dojde ke změnám sazeb daně z přidané hodnoty. V takovém případě bude nabídková cena upravena podle změny sazeb daně z přidané hodnoty platných v době vzniku zdanitelného plnění, a to ve výši odpovídající změně sazby daně z přidané hodnoty.
Plátci DPH vyplní cenu s DPH, neplátci vyplní svou nabídkovou cenu označenou na titulním listě nabídky jako „cena pro neplátce DPH“.
Způsob hodnocení:
Hodnocena bude absolutní výše nabídkové ceny bez DPH.
Hodnocená nabídka obdrží bodovou hodnotu, která vznikne násobkem 100 (sto) a poměru hodnoty nejnižší nabídkové ceny v tomto kritériu k hodnocené nabídce (ceně), následně bude výsledek vynásoben hodnotou váhy 0,5.
Vzorec: 100 x nejnižší nabídková cena/hodnocená nabídková cena = y x 0,5 = počet bodů.

II. Evaluace dosahování cílů plnění zakázky: 30%
Způsob hodnocení:
Bude hodnocena komplexní úroveň zpracování požadavků zadavatele na evaluaci včetně detailnosti rozpracování nabídky.
Uchazeč musí vždy uvést jak bude probíhat vyhodnocování (evaluace) dosahování cílů plnění zakázky. předloží materiál, kde budou zodpovězeny následující otázky:
a) jakou formou,
b) v jaké frekvenci
c) s jakým zaměřením
bude probíhat vyhodnocování (evaluace) dosahování cílů plnění zakázky u jednotlivých zaměstnanců zapojených do projektu.
Uvede též,
a) jak bude zadavatele o výsledcích evaluace informovat
b) potenciální rizika nenaplňování požadovaných indikátorů – počet úspěšných absolventů
c) popíše, jaké postupy zvolí v případě, že cíle nebudou optimálně dosahovány.
Hodnocen bude též návrh systému evidence uživatelů služby.
Jedná se o kvalitativní kritérium, proto zadavatel přistoupil k faktu, že hodnotitelé budou přidělovat body podle pokynů pro hodnotitele, které budou připraveny při aktu posouzení došlých nabídek.
Způsob hodnocení:
Bude hodnocena komplexní úroveň zpracování požadavků zadavatele na evaluaci včetně detailnosti rozpracování nabídky, kdy hodnotitel bude vycházet z výše uvedených dat, která bude v nabídce hledat a bude přidělovat jednotlivé body. Ze součtu bodů všech hodnotitelů se provede aritmetický průměr a ten bude vynásoben hodnotou váhy kritéria.
Vzorec: y (aritmetický průměr) x 0,30 = počet bodů

III. Motivace a zapojování zaměstnanců: 20%
Bude hodnocena komplexní úroveň zpracování požadavků zadavatele na motivaci a zapojování zaměstnanců včetně detailnosti rozpracování nabídky.
Uchazeč musí uvést:
a)jaké metody motivace k zapojování zaměstnanců do aktivit předmětu plnění veřejné zakázky bude aplikovat
b)jaké bude využívat metodologické postupy
c)jak bude kontaktovat budoucí uživatele vzdělávacích služeb
d)jaký zvolí systém motivace zaměstnanců již zapojených
Jedná se o kvalitativní kritérium, proto zadavatel přistoupil k faktu, že hodnotitelé budou přidělovat body podle pokynů pro hodnotitele, které budou připraveny při aktu posouzení došlých nabídek.Způsob hodnocení:
Bude hodnocena komplexní úroveň zpracování požadavků zadavatele na motivaci a zapojování zaměstnanců včetně detailnosti rozpracování nabídky, kdy hodnotitel bude vycházet z výše uvedených dat, která bude v nabídce hledat a bude přidělovat jednotlivé body. Ze součtu bodů všech hodnotitelů se provede aritmetický průměr a ten bude vynásoben hodnotou váhy kritéria.
Vzorec: y x 0,20 = počet bodů

Požadavky na prokázání kvalifikace dodavatele:

1. Splnění základních kvalifikačních předpokladů prokáže uchazeč předložením čestného prohlášení (viz. Příloha 3. Výzvy k podání nabídky).
2. Výpis z obchodního rejstříku, pokud je v něm zapsán, či výpis z jiné obdobné evidence, pokud je v ní zapsán
3. Kopii dokladu o oprávnění k podnikání vztahující se k předmětu plnění veřejné zakázky
4.Profesní kvalifikace
Akreditaci musí mít poskytovatel/realizátor pro jednotlivou poptávanou oblast vzdělávání:
Skutečnost, že je vzdělávací program (nebo kurz) pro jednotlivou oblast vzdělávání akreditován, prokáže uchazeč předložením rozhodnutí MVČR o udělení akreditace vzdělávacímu programu dle zákona 312/2002 Sb.
a) doklad musí být platný ke dni podání nabídky na poptávané oblasti vzdělávání, v nichž jsou obsaženy kurzy, které splňují požadavky zadavatele, viz níže uvedené oblasti vzdělávání
Akreditace musí být platná po celou dobu realizace daného kurzu, viz odstavec výzvy k podání nabídky lhůta dodání / časový harmonogram plnění / doba trvání zakázky.
b) v případě, že ke dni podání nabídky na poptávané oblasti vzdělávání akreditace je udělena, ale akreditace nemá platnost po celou dobu realizace projektu, musí uchazeč předložit čestné prohlášení statutárního zástupce uchazeče, že harmonogram vzdělávání bude dodržen podle podmínek výzvy k podání nabídky a šest měsíců /určí přesným datem/ před vypršením doby platnosti akreditace bude podána žádost o vydání nové akreditace.
1. Oblast vzdělávání právo a legislativa: Environmentální minimum
2.Oblast vzdělávání komunikace a měkké dovednosti: Komunikační dovednosti úředníků
3.Oblast vzdělávání rozvoj lidských zdrojů: Rovné příležitosti žen a mužů v ČR a EU
4.Oblast vzdělávání právo a legislativa: Ochrana osobních údajů
5.Oblast vzdělávání právo a legislativa: Obec a zákon
6.Oblast vzdělávání komunikace a měkké dovednosti: Jednání v krizových situacích
5.Technické kvalifikační předpoklady budou splněny předložením:
a)seznamu osob (lektorů) odpovědných za realizaci jednotlivých kurzů. Zadavatel požaduje, aby jednotliví lektoři měli alespoň 3letou praxi s vedením obdobných kurzů. Minimální počet členů týmu jsou 3 osoby.

Přílohou tohoto seznamu budou stručné profesní životopisy lektorů, z nichž bude vyplývat splnění požadavků zadavatele.

b) předložením seznamu minimálně 3 referenčních zakázek realizovaných uchazečem v posledních třech letech od posledního dne lhůty pro podání nabídek, jejichž předmět byl obdobný předmětu této zakázky a jejichž hodnota činila alespoň 200.000,- Kč bez DPH každé z nich.

U všech referenčních zakázek uchazeč uvede jméno/název/obchodní firmu jejich objednatele a stručný popis poskytovaného plnění.

Přílohou tohoto seznamu budou:
a) kopie osvědčení objednatelů služeb nebo
b) originál čestného prohlášení uchazeče podepsaný k tomu oprávněnou osobou o řádném splnění těchto referenčních zakázek.

Požadavek na uvedení kontaktní osoby uchazeče:

Uchazeč ve své nabídce uvede kontaktní osobu ve věci zakázky, její telefon a e-mailovou adresu.

Požadavek na písemnou formu nabídky:

Nabídka musí být zadavateli podána v písemné formě. Požadavek na písemnou formu je považován za splněný tehdy, pokud je nabídka podepsána osobou oprávněnou jednat jménem uchazeče.
Požadovaná závazná úprava nabídky:
a)Nabídka bude odevzdána ve vytištěné, pevně spojené podobě tak, aby bylo zabráněno ztrátě či výměně jednotlivých listů nabídky.
b)Nabídka nebude obsahovat přepisy a opravy, které by mohly zadavatele uvést v omyl.
c)První list nabídky bude krycí list nabídky (příloha č. 1 výzvy k podání nabídek).
d)Nabídka uchazeče se podává písemně v počtu: 1 originál + 1 kopie + 1 CD v jedné řádně uzavřené obálce s nápisem veřejné zakázky E-learning + prezenční průběžné vzdělávání zaměstnanců Magistrátu města Chomutova podle zákona 312/2002 Sb. v oblasti právo a legislativa, rozvoj lidských zdrojů, komunikace a měkké dovednosti a označena zřetelnou výzvou „NEOTEVÍRAT před otevíráním obálek komisí pro otevírání obálek!“. Na obálce musí být uvedena adresa, na níž je možné zaslat výsledky hodnocení.
e)Všechny listy nabídky budou v pravém dolním rohu očíslovány souvislou vzestupnou číselnou řadou počínaje číslem 1 na titulní straně.

Požadovaný jazyk nabídky:

český jazyk

Povinnost uchovávat doklady a umožnit kontrolu:

Ve smlouvě uzavírané s vybraným dodavatelem bude dodavatel zavázán povinností umožnit osobám oprávněným k výkonu kontroly projektu (zejm. poskytovateli, MPSV, MF, NKÚ, EK, Evropskému účetnímu dvoru), z něhož je zakázka hrazena, provést kontrolu dokladů souvisejících s plněním zakázky, a to po dobu danou právními předpisy ČR k jejich archivaci (zákon č. 563/1991 Sb., o účetnictví, a zákon č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty).

Zadávací řízení se řídí:

Metodickým pokynem pro zadávání zakázek v OP LZZ ve verzi ..., na zadávací řízení se neaplikují ustanovení zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách.
Zákonem č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, ve znění pozdějších předpisů a Metodickým pokynem pro zadávání zakázek v OP LZZ ve verzi ...

Další podmínky pro plnění zakázky:

Zadavatel požaduje sestavení nabídky dle následujícího pořadí:
1)Vyplněný formulář „Krycí list“ opatřený razítkem a podpisem oprávněné osoby (osob) uchazeče v souladu se způsobem podepisování uvedeným ve výpise z Obchodního rejstříku nebo zástupcem zmocněným k tomuto úkonu podle právních předpisů (plná moc pak musí být součástí nabídky).
2)Obsah nabídky
3)Identifikační údaje uchazeče (název, sídlo, IČ, odpovědný zástupce, kontaktní osoba, e-mailová adresa uchazeče)
4)Doklady prokazující splnění kvalifikačních předpokladů
5)Popis uchazečem navrhovaného řešení
6)Cenová nabídka
7)Návrh smlouvy o zabezpečení vzdělávání – podepsaný osobou oprávněnou za uchazeče jednat a podepisovat v souladu se způsobem podepisování uvedeným ve výpise z Obchodního rejstříku popřípadě zmocněncem uchazeče a opatřený otiskem razítka. Zadavatel je po ukončení zadání oprávněn o obsahu návrhu smlouvy dále jednat a vyžadovat jeho úpravu, nebo doplnění znění v těch částech, které nevedou ke změně nabídky vítězného uchazeče. Návrh smlouvy musí být v úplném souladu se zněním předloženým ve výzvě. Zadavatel připouští pouze doplnění do částí označených „Doplní uchazeč“. Údaje ve smlouvě uvedené musí být v souladu s údaji, které uchazeč uvede v dalších částech své nabídky; v případě rozdílu je rozhodující návrh smlouvy.
Nabídky podané po lhůtě nebo nabídky, které budou poškozeny tak, že se z nich dá obsah vyjmout, komise neotevře a zadavatel bude informovat uchazeče o uvedené skutečnosti. Nabídky nebudou vráceny a budou zadavatelem archivovány k dokumentování průběhu zadávacího řízení.

Dodatečné informace k zadávacím podmínkám: Uchazeč je oprávněn po zadavateli požadovat písemně dodatečné informace k zadávacím podmínkám. Zadavatel doručí dodatečné informace k zadávacím podmínkám, případně související dokumenty, nejpozději následující den ode dne doručení žádosti uchazeče. Zadavatel tyto dodatečné informace, včetně přesného znění žádosti uchazeče o dodatečné informace, doručí všem osloveným uchazečům.
Zadavatel si vyhrazuje právo zrušit toto zadávací řízení nebo odmítnout všechny nabídky za podmínek stanovených v Metodickém pokynu pro zadávání zakázek OP LZZ.
Zadavatel požaduje, aby mu byly vždy řádně a včas oznámeny veškeré změny v kvalifikaci uchazeč a předloženy potřebné dokumenty prokazující splnění kvalifikace v plném rozsahu.
Zadavatel nebude vracet podané nabídky, nabídky zůstávají u zadavatele pro účely zdokumentování průběhu zadávacího řízení.
Každý uchazeč nese své náklady spojené s účastí v zadávacím řízení za všech okolností samostatně bez nároku na jejich náhradu zadavatelem.
Uchazeč je povinen uvést v nabídce své kontaktní osoby, včetně kontaktní adresy a e-mailové adresy.
Vítězný uchazeč je povinen archivovat dokumentaci spojenou s předmětem plnění od podpisu smlouvy oběma stranami až do 31. 12. 2024.
Vítězný uchazeč je povinen provádět publicitu dle požadavků poskytovatele dotace – podle požadavků Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.
Zadavatel nepřipouští varianty nabídek.
Zadavatel zruší zadávací řízení bez zbytečného odkladu, pokud:
a) byly ve stanovené lhůtě podány pouze neúplné nabídky nebo nabídky, které jsou v rozporu s požadavky podle kap. 1 bodu 7 metodického pokynu OPLZZ o zadávání zakázek
b) byly zjištěny vážné nesrovnalosti nebo chyby výzvě nebo zadávací dokumentaci, nebo
c) smlouvu se zadavatelem odmítl uzavřít i třetí uchazeč v pořadí, s nímž bylo možné smlouvu uzavřít, resp. tento uchazeč neposkytl potřebnou součinnost k uzavření
smlouvy.
2.7.2. Zadavatel může zrušit zadávací řízení bez zbytečného odkladu, pokud:
a) v průběhu zadávacího řízení se vyskytly důvody zvláštního zřetele, pro které nelze na zadavateli požadovat, aby v zadávacím řízení pokračoval,
b) vybraný uchazeč, popřípadě uchazeč druhý v pořadí, odmítl uzavřít smlouvu nebo neposkytl zadavateli k jejímu uzavření dostatečnou součinnost podle kap. 2.6,
c) zadavateli byla podána pouze jedna úplná nabídka (kap. 2.8.2).
d) nebyly ve stanovené lhůtě podány žádné nabídky.

Soubory ke stažení

Výsledek zadávacího řízení:

zadáno
  • Vítězný dodavatel
    Název: RENTEL a.s.
    IČ: 26128233

    DIČ: CZ26128233
  • Sídlo: Pod třešněmi 1120/18, Praha 5 152 00
    Osoba oprávněná jednat jménem dodavatele:
    Ing. Štěpán Šilhavý, rodné číslo: 6407040299
    Poznámka k dodavateli:

  • 2. uchazeč
    Název:
    IČ:
    DIČ:
    Sídlo:

  • 3. uchazeč
    Název:
    IČ:
    DIČ:
    Sídlo:

Datum ukončení: 19. říjen 2011

Nahoru

Máte zájem o odebírání novinek? Zaregistrujte se

Kalendář akcí

lft 2012  
lft květen rgt
Po Út St Čt So Ne
18   1 2 3 4 5 6
19 7 8 9 10 11 12 13
20 14 15 16 17 18 19 20
21 21 22 23 24 25 26 27
22 28 29 30 31