Výzva č. 54 – Rovné příležitosti žen a mužů na trhu práce a slaďování pracovního a rodinného života

DYCKA_M (Čtvrtek 04.03.10 12:41:44) :

Dobrý den,

v rámci přímé podpory lze proplácet jízdné, stravné a cestovné v závislosti na aktivitách projektu. Bližší informace najdete v Metodice způsobilých výdajů. Mzdové příspěvky v rámci této výzvy nejsou propláceny, protože ve výzvě není povolená veřejná podpora, vyjma režimu de minimis na firemní školky.

Příspěvek na hlídání můžete proplatit proti pokladnímu dokladu a podpisu čestného prohlášení, že klient/ka použil/a poskytnutý příspěvek na hlídání dětí po dobu účasti na aktivitách projektu. Vzhledem k tomu, že hlídání si za poskytnutý příspěvek může každý zajistit individuálně, nejsou stanoveny žádné podmínky, kdo má děti hlídat.

S pozdravem,

Adéla Purschová

Zdravím Vás,

rád bych dotázal:

1) maminky na mateřské dovolené budou docházet do svého původního zaměstnání (do firem) cca. na 4 h/týdně - jakou mohou čerpat přímou podporu (odměna za práci, cestovné, příspěvek na hlídání ...)

2) předpokládám, že pouze příspěvek na hlídání bude uznatelným nákadem: kdo může hlídat děti a jak se bude prokazovat náklad příspěvku na hlídání?

Děkuji.

Martin Dýčka

Autor: PURSCHOVA