Registrační číslo: CZ.1.04/1.2.05/36.00010

Záměrem projektu je přeškolit přibližně 90 osob nejvíce ohrožených ztrátou zaměstnání na pozice, které jsou na trhu práce žádané, umístit co největší počet z nich na volné pracovní místo odpovídající jejich nově získané kvalifikaci, a zabezpečit tak jejich plynulý přesun k novému zaměstnavateli, aniž by se museli přihlásit do evidence úřadu práce.

CS, tj. cca 90 osob byla vybrána formou dotazníkového šetření a za pomoci aktivní komunikace s personalisty 76 členských firem, které splňují podmínky výzvy a souhlasili se svou účastí v projektu.

Účastníci si zvýší svoji kvalifikaci v úplně nových oblastech, proškolí se v IT a odborných znalostech z oblasti pracovního trhu.

Kdy, kde, pro koho

• Termín realizace: 1. 6. 2011 - 31. 5. 2013
• Cílová skupina: Cílovou skupinu projektu tvoří odhadem 90 zaměstnanců nejvíce ohrožených ztrátou zaměstnání ze 76 členských firem SPOČR. V projektu je zapojeno cca 8 % žen, přibližně 5 % osob mladších 25 let, asi 72 % osob starších 50 let a 1 osoba ZTP.; Cílová skupina představuje 2,5% zaměstnanců z celkového počtu asi 3.500 osob zaměstnaných v 76 mimopražských členských firmách (k 30 .6. 2010), které souhlasily se svou účastí v projektu. Jedná se o zaměstnance na pozicích: Automechanik, Autoklempíř, Autolakýrník, Karosář, Asistentky a Sekretářky.

Příjemce

• Sdružení autorizovaných prodejců a opravců automobilů značky Škoda ČR
• IČ: 22736573
• Sídlo:

  • Ulice: Ústřední
  • Číslo popisné: 527/14
  • Městská část: Štěrboholy
  • Město: Praha
  • Kraj: Hlavní město Praha
  • PSČ: 10200
• http://www.spocr.cz

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

• Prioritní osa 1 - Adaptabilita
• Investiční priorita: 1.2 - Zvýšení adaptability zaměstnanců restrukturalizovaných podniků
• Výzva: Výzva k předkládání grantových projektů OP LZZ v rámci oblasti podpory 1.2 Zvýšení adaptability zaměstnanců restrukturalizovaných podniků

Více informací o projektu