VZDĚLÁVÁNÍM K INTEGRACI
Registrační číslo: CZ.1.04/2.1.01/74.00136
Aktivitami projektu jsou: systematické pracovní poradenství, doplněné podle individuálních potřeb klienta nízkoprahovými kurzy ČJ, profesní diagnostika, motivační kurzy, rekvalifikační kurzy, zprostředkování zaměstnání a umísťování na pracovní místa prostřednictvím mzdových příspěvků. Počítáme s podporou 8 osob na dotované pracovní místo po dobu nejméně 6 měsíců. V současné době zapisujeme klienty do následujících rekvalifikačních kurzů: administrativní pracovník, pracovník v oblasti sociální péče, zednické práce, svařovaní, účetnictví s využitím výpočetní techniky, prodavačka. Kurzy budou realizovaný dle míry jejích obsazenosti. Projekt počítá i s proplacením cestovních nákladů pro dojíždějící účastníky kurzů.
Kdy, kde, pro koho
- Termín realizace: 2. 4. 2012 - 31. 3. 2014
- Cílová skupina: Projekt je určen cizincům s trvalým pobytem v ČR, občanům EU, rodinným příslušníkům občanů ČR a občanům EU, kteří jsou nezaměstnaní a jsou vedeni jako uchazeči či zájemci o zaměstnání, nebo hledají pracovní uplatnění bez evidence na ÚP. Cílovou skupinu charakterizuje, že v ČR mají osobní vazby a rodiny, nepotřebují pracovní povolení, ale uplatnění na trhu práce jim ztěžují různé bariéry - neuznaná či nevyužitelná kvalifikace, úroveň češtiny, vlastní nejistota, nedostatečná praxe v ČR, nedůvěra zaměstnavatelů. ; Klientům, kteří mají další znevýhodnění jako věk nad 50 let, péče o děti do 15 let či péče o osobu blízkou, dlouhodobá nezaměstnanost (více než 5 měsíců) bude při zařazení do rekvalifikačních kurzů daná přednost.
Příjemce
- Contact Line, o.p.s.
- IČ: 26636280
-
Sídlo:
- Ulice: Pařížská
- Číslo popisné: 538/19
- Městská část: Ústí nad Labem
- Město: Ústí nad Labem
- Kraj: Ústecký kraj
- PSČ: 40001
- http://www.contactline.cz
Financování (v Kč)
Operační program Zaměstnanost
- Prioritní osa 2 - Aktivní politiky trhu práce
- Investiční priorita: 2.1 - Posílení aktivních politik zaměstnanosti
- Výzva: Výzva pro předkládání grantových projektů v rámci oblasti podpory 2.1 – Posílení aktivních politik zaměstnanosti