Zpět

Efektivní aplikace principů age managementu ve společnosti Blue Factory

Registrační číslo: CZ.03.1.52/0.0/0.0/17_079/0009491

Cílem projektu je efektivně aplikovat principy age managementu ve společnosti. Ty pomohou či zcela anulují problémy cílové skupiny. Problémy jsou palčivé a cílem projektu je uplatnit opatření, prostřednictvím aktivit, která dokáží potíže v dostatečné míře minimalizovat, řešit je a předcházet jim. Podněty vyšly z age management auditu. Cílovou skupinou jsou všichni pracovníci společnosti Blue Factory, s. r. o. Uplatnění změn díky realizaci přinese optimální prostředí z pohledu age managementu.

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 2. 1. 2018 - 30. 6. 2019
  • Místo realizace: Středočeský kraj
  • Místo dopadu: Středočeský kraj
  • Cílová skupina: Zaměstnanci

Příjemce

  • Blue Factory s.r.o.
  • IČ: 02277476
  • Sídlo:
    • Ulice: Dlouhá
    • Číslo popisné: 730/35
    • Městská část: Staré Město
    • Město: Hlavní město Praha
    • Kraj: Hlavní město Praha
    • PSČ: 11000

Financování (v Kč)

  • Příspěvek Unie: 660 496,75
  • Finanční prostředky ze státního rozpočtu: 0,00

Operační program Zaměstnanost

  • Prioritní osa 1 - Podpora zaměstnanosti a adaptability pracovní síly
  • Investiční priorita: 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly
  • Specifický cíl: Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků
  • Výzva: Age management - chytrá změna v řízení, příležitost k růstu

Více informací o projektu


 
7. 9. 2020