03_15_031 Budování kapacit a profesionalizace NNO
KLUB
Vyhledávání v klubu
Otázka: Podpořený pracovník ukončí pracovní poměr
Dobrý den,
prosím o zodpovězení otázek:
1) Jak řešit situaci, pokud podpořený pracovník během projektu ukončí v organizaci pracovní poměr a na jeho místo nastoupí jiný pracovník?
2) Může být expert placený na DPČ zároveň dodavatelem služeb? Tzn. pokud expert navrhne, jakým způsobem lze zpracovat data, může zároveń dodat a fakturovat službu, která vytvoří systém na zpracování těchto dat?
Děkuji
Markéta Ježková
1 Odpověď
Dobrý den,
1) Jedná se o jedno z rizik projektu. Pokud s ním budete počítat, můžete umožnit novému pracovníkovi, aby si doplnil potřebné vzdělání (od začátku). V takovém případě budete novou osobu započítávat do podpořených osob. Pokud překoná podpora 40 hodin, započítaáte ji do indikátorů. Pokud ne, bude v tzv. "bagatelní podpoře". Stejně to platí u pracovníka, který ukončil pracovní poměr.
2) Nikoliv. Člen realizačního týmu nemůže být dodavatel. Buď bude pouze dodávat služby, nebo bude pouze zaměstnán.
S pozdravem
Anna Dumont
Komentáře k otázce