|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 17: "Analýza absorpční kapacity a nastavení spolufinancování Operačního programu Zaměstnanost pro období 2014–2020 z pohledu malých a středních podniků" Autor: KODERA_S
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 18: „Analýza absorpční kapacity a nastavení spolufinancování Operačního programu Zaměstnanost pro období 2014–2020 z pohledu velkých podniků“ Autor: KODERA_S
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 16: „Analýza absorpční kapacity a nastavení spolufinancování Operačního programu Zaměstnanost pro období 2014–2020 z pohledu nestátních neziskových organizací“ Autor: KODERA_S
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 30: „Zkvalitnění procesu výběru a hodnocení projektů v rámci OP LZZ“ Autor: DUZAR_J
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 15: "Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory 1.1 Posilování sociálního dialogu a kapacitsociálních partnerů" Autor: HRUSKA_V
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 13: „Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory 1.1 Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků“ Autor: HRUSKA_V
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 21: „Aplikace horizontálního tématu rovné příležitosti v rámci OP LZZ“ Autor: HRUSKA_V
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny č. 21: „Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory 3.3 Integrace sociálně vyloučených skupinna trh práce“ Autor: HRUSKA_V
|
Dobrý den, vkládáme schválenou tématickou zprávu z fokusní skupiny: FS 19 - Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory 2.1 Posílení aktivních politikzaměstnanosti, 14.12.2011 Autor: HRUSKA_V
|
Dobrý den, vkládáme schválené tématické zprávy z fokusních skupin realizovaných v poslední době: FS 22 - Specifické monitorovací indikátory PO 4, 20. 4. 2011 FS 8 - Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Mezinárodní spolupráce, 21. 4. 2011 Dále vkládáme pro úplnost i zprávu z FS 23 - Self-evaluation of activity and outputs of the transnational network Learning Network on Transnational Cooperation in ESF, která zde dosud nebyla uveřejněna. Autor: SEKYROVA_LENKA
|
Současný stav realizace je následující: Realizované FS FG 23 - Self-evaluation of activity and outputs of the transnational network Learning Network on Transnational Cooperation in ESF - 18. 1. 2011. Dolaďovány poslední detaily zprávy s věcným garantem. FS 20 - Vhodné zaměření výzvy v oblasti podpory 3.3 - 28. 1. 2011. Zpráva odsouhlasena s věcným garantem a odevzdána. FS 9 - Horizontální téma rovné příležitosti a indikátor „Míra zaměstnanosti žen v ČR - 4. 2. 2011. Zpráva odsouhlasena s věcným garantem a odevzdána. FS 10 - Horizontální téma rovné příležitosti a indikátor „Míra platové diferenciace žen a mužů v ČR - 4. 2. 2011. Zpráva odsouhlasena s věcným garantem a odevzdána. FS 7 - Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Rovné příležitosti žen a mužů na trhu práce a sladění pracovního a rodinného života - 11. 2. 2011. Zpráva odsouhlasena s věcným garantem a odevzdána. FS 14 - Spokojenost příjemců s prací externího administrátora v PO1 - 16. 3. 2011. Zpráva odeslána věcnému garantovi 30. 3. 2011, zatím bez vyjádření. Připravované FS FS 22 - Specifické monitorovací indikátory v PO 4 - Byl osloven potenciální odborný oponent a probíhá předvýzkum. S výběrem oponenta se u této FS dost potýkáme a termín realizace FS bude moci být finálně stanoven až po domluvě s oponentem. FS 8 - Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Mezinárodní spolupráce - předběžný termín 21. 4. 2011. Výběr oponenta a potenciálních účastníků konzultován s věcným garantem. Věcnému garantovi byl zaslán návrh scénáře. Autor: SEKYROVA_LENKA
|
Prosím opět o stručnou informaci (v bodech) o stavu realizace zakázky: 1) které FS již mají finální tématickou zprávu (tj. opřipomínkovanou a schválenou věcným garantem/iniciátorem či dalšími důležitými účastníky FS)? Takto finalizované TZ prosím zároveň přiložit pro konečnou kontrolu ze strany evaluačního pracoviště zadavatele. 2) u kterých FS dosud probíhá připomínkování TZ věcným garantem (viz výše)? 3) které FS, s kým a na kdy jsou v přípravě? Jaký je stav jejich přípravy (stručná informace o podobě prováděného/plánovaného předvýzkumu) a jsou tu nějaké problémy? Děkuji. Autor: JAN_BLAHUSEK
|
Už je vyřešeno a nové registrace jsou opět admininistrovány. Autor: JAN_BLAHUSEK
|
Jestli mohu poprosit, tak příliš nespěchejte s tou e-mailovou publicitou. Nemám v téhle chvíli nikoho, kdo by zatím uměl spolehlivě vyhodnotit registrační žádosti. Autor: KETTNER_V
|
Reaguji na uvedené dotazy a komentáře: 1. Upozornění na umístění tematických zpráv na ESF foru bylo rozesláno všem osloveným osobám pro příslušné FS (viz seznam v každé tematické zprávě). Do budoucna budeme upozorňovat na umístění výstupů zde už předem v rámci pozvánek na FS. 2. Ohledně zprávy z FS 23 - „Self-evaluation of activity and outputs of the transnational network Learning Network on Transnational Cooperation in ESF” jsem komunikovala před týdnem s Mgr. Jirků. Prosila o posečkání se zveřejněním zde, než se na zprávu podívají, k čemuž prý ještě nedošlo. Na základě Vaší připomínky k použitému dotazníkovému šetření jsme upravili příslušný komentář ve zprávě. Čistě pro informaci v této souvislosti zde zprávu přikládám, 3. Připomínku k shrnutí postupu a výstupů z předvýzkumu ve zprávě přijímáme a v následujících zprávách toto zahrneme. 4. Aktuálně probíhá příprava následujících FS: - FS 14 - Spokojenost příjemců s prací externího administrátora - termín stanoven na 16.3. Schůzka se zadavatelem proběhla 3.2. (ze strany MPSV se účastnili Mgr. Blahůšek a Ing. Chlupáčová). Probíhá příprava scénáře a tento týden proběhne oslovení potenciálních účastníků - FS 22 - Specifické monitorovací indikátory v PO4 - v pátek 4.3. proběhne schůzka se zadavatelem, kde bude stanoven termín FS a diskutován její obsah a účastníci - FS 8 - Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Mezinárodní spolupráce - tato FS byla předběžně řešena pouze na úvodní schůzce na počátku ledna, od té doby se nám ze strany objednatele nikdo neozval. Nakontaktujeme tedy příslušné garanty sami. Autor: SEKYROVA_LENKA
|
Děkuji za umístění výstupů z ukončených FS a prosím o informaci o zapojení odborné veřejnosti do diskuse nad nimi (pokud bylo věcnými garanty požadováno) atd. dle dřívějších pokynů. Dále prosím o informaci o stavu příprav FS č. 8 Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Mezinárodní spolupráce, která byla předběžně plánována na 1. pol. února 2011 (Garanti za ŘO: Livia Pitoňáková + Vladimír Kváča), příp. dalších nyní chystaných FS. Autor: JAN_BLAHUSEK
|
Dne 28. 1. 2011 proběhla fokusní skupina na téma Vhodné zaměření výzvy v oblasti podpory 3.3 (FS20), jejímž cílem byla diskuse o vhodném zaměření nové výzvy v oblasti podpory 3.3 - Integrace sociálně vyloučených skupin na trh práce. Z fokusní skupiny vzešla řada zjištění a doporučení zpracovaných do tematické zprávy, které zde nyní společně se scénářem skupiny vkládáme a otevíráme prostor pro diskuzi. Jako hlavní závěry a body k diskuzi bychom zde chtěli vypíchnout následující: Minulé výzvy kladly důraz na komplexnost aktivit, nicméně do budoucna by mělo být zdůrazněno, aby aktivity zvolené předkládanými projekty byly relevantní pro danou cílovou skupinu a žadatelé nedocházeli k mylnému dojmu, že je žádoucí do projektu zahrnout co největší počet aktivit. V zájmu zajištění obsahové kvality by mělo být vyžadováno detailní doložení zkušeností realizačního týmu s cílovou skupinou a individuální prací s účastníky nebo prokazatelné zapojení jiných relevantních subjektů, které zajistí odbornou úroveň. Oblast podpory 3.3 je zaměřena na osoby s kumulovaným znevýhodněním a toto by měla být z výzvy zřejmé a mělo by to být u projektů i při jejich hodnocení vyžadováno. Nelze doporučit zaměření výzev na určitou cílovou skupinu, ale cílové skupiny musí být jasně specifikovány a vymezeny, aby byla vyloučena podpora obdobného projektu v rámci více oblastí podpory. Autor: SEKYROVA_LENKA
|
Dne 4. 2. 2011 proběhly fokusní skupiny na témata Horizontální téma rovné příležitosti a indikátor "Míra zaměstnanosti žen v ČR" (FS9) a Horizontální téma rovné příležitosti a indikátor "Míra platové diferenciace žen a mužů v ČR" (FS10), jejichž cílem bylo diskutovat možnosti OP LZZ přispět k pozitivnímu vývoji uvedených indikátorů dopadu, a to nejen prostřednictvím oblasti podpory 3.4, ale především průřezově prostřednictvím horizontálního tématu rovné příležitosti. Z fokusních skupin vzešla řada zjištění a doporučení zpracovaných do tematických zpráv, které zde nyní společně s podkladovými analýzami a scénářem skupin vkládáme a otevíráme prostor pro diskuzi. Jako hlavní závěry a body k diskuzi bychom zde chtěli vypíchnout následující: 1. V rámci současného i minulého programového období byla vytvořena řada funkčních nástrojů podporujících zvyšování zaměstnanosti žen, zásadní je však problém jejich udržitelnosti a financování po skončení podpory, s jejichž zajištěním si příjemci často neví rady. 2. Do budoucna by mělo být více pozornosti věnováno zaměstnavatelům (především malé a střední podniky) a jejich informovanosti o konkrétních podobách slaďování a zavádění alternativních pracovních úvazků. Chybí také větší podpora v boji proti diskriminačnímu chování. Podpora těchto aktivit by měla mít potenciálně větší dopad než vzdělávání a motivace jednotlivců (zpravidla nezaměstnaných žen po rodičovské dovolené), které jsou však také nesporně přínosné a potřebné. 3. Ve vztahu k rovnému odměňování žen a mužů byly dosud realizovány především aktivity zaměřené na sledování, vyhledávání, pojmenovávání platových diferenciací mezi muži a ženami převážně na firemní úrovni (např. v rámci genderových auditů). Velkou bariérou pro další využívání získaných poznatků je však neochota firem poskytovat potřebné interní údaje a omezenost jejich použití. Významnou příčinou platové nerovnosti je horizontální a vertikální segregace pracovního trhu, ke které začíná docházet již v rámci vzdělávacího systému. V rámci OP LZZ by měla být pozornost soustředěna na aktivaci vůdcovských a manažerských dovedností u žen a v rámci horizontálního tématu také na prosazování žen i mužů v genderově netypických oborech. Ke zvážení je i možnost podpory lobbingu (či vertikálního mainstreamingu) za účelem prosazení systémových a legislativních změn. 4. Horizontální téma rovných příležitostí v současnosti zjevně není funkční a je chápáno jen jako (často obtěžující) formalita, a to nejen ze strany příjemců, ale i hodnotitelů a projektových manažerů. Chybí větší návodnost tématu, které by mělo být již ve fázi vyplňování projektové žádosti rozpracováno do podoby konkrétních úkonů, které musí příjemce při realizaci projektu dodržovat. Dodržování těchto úkonů musí však být vymahatelné a mělo by být proto závazkem příjemce stejně, jako je v současnosti naplňování monitorovacích indikátorů. Autor: SEKYROVA_LENKA
|
Děkujeme za podnět, nicméně pod diskusi s kolegy nadále vidíme existenci jediného veřejného klubu jako vhodnější. Prosím pokračujte tedy dle mých dřívějších instrukcí, zejména v příspěvku z: Čtvrtek 24.02.11 14:52:51. Zatím zde chybí: 1) TZ z fokusních skupin zaměřených na horizontální témata a genderové indikátory (nebo jsem přehlédl?) 2) není jasný stav zapojení odborné veřejnosti do diskuse (ví o této možnosti? a kdo všechno?) 3) chybí odpovědi na dřívější připomínky zadavatele (viz k TZ z FS 23 „Self-evaluation of activity and outputs of the transnational network Learning Network on Transnational Cooperation in ESF”.) 4) chybí podklady k přípravě dalších aktuálních FS a náměty k diskusi otázek vyplývajících z předvýzkumu 5) nově ke konceptu TZ vznášíme připomínku, aby jejich součástí bylo i shrnutí postupu a výstupů z předvýzkumu Děkuji. Autor: JAN_BLAHUSEK
|
Fokusní skupina č. 7 "Vhodné zaměření nové výzvy v oblasti podpory Rovné příležitosti žen a mužů na trhu práce a sladění pracovního a rodinného života“ proběhla dne 11.2, tematickou průběžnou zprávu (TZ) již četla Mgr. Jirků (jediný účastník fokusní skupiny ze strany MPSV). TZ je určena k diskuzi primárně mezi zástupci evaluační jednotky a zpracovatelem, ale do diskuse se může zapojit i širší odborná veřejnost. Autor: ULRICH_MICHAL
|
Prosím trochu více rozepsat, aby bylo jasné i těm, kteří neznají kontext zakázky: - celý název FS - co je TZ a proč ji sem dáváte / kdo je s ní už obeznámen/ kdy by se s ní měl teprve obeznámit /zaslat připomínky apod. Autor: JAN_BLAHUSEK
|
Co se týká rozdělení klubu do dvou (veřejný a soukromý), tak spíše souhlasím s kolegyní Sekyrovou - když se totiž kouknu na proběhlou diskusi, tak to jsou v podstatě samé interní věci a už teď je toho docela dost, rozdělení by tedy pomohlo větší přehlednosti Autor: ULRICH_MICHAL
|
Pěkný den, dodělali jsme TZ z FS č. 7. Do této zprávy jsme už doplnili dle Vaší žádosti odstavec "Klíčové závěry." Do již odevzdaných zpráv doplníme. Autor: ULRICH_MICHAL
|
Děkuji za reakci, zde je opět má: Ad 1) Připomínám, že vy sami jste napsali ""Recommendations for future FS or other evaluation instruments: Using questionnaire was a good decision in terms that participants already came somehow attuned to what we are going to discuss." Pokud tedy sami něco doporučíte, měli byste doporučení i více konkretizovat. Jistě se shodneme na tom, že příliš vágní a k ničemu-nevedoucí doporučení jsou obecným nešvarem evaluací v ČR. Jak to v tomto případě změnit? Co konkrétního z toho vyvodíte pro tento projekt? ad 2) Trochu nerozumím, proč je takový problém pár větami/1 odstavec shrnout obsah a klíčový závěr/y FS. Stejně toto budete muset udělat v souhrnných zprávách z projektu - proč už si to nepřipravovat průběžně hned? Bohužel s Vámi nemůžu souhlasit, že zjištění (findings) = víceméně závěry (conclusions) = víceméně doporučení (recommendations). Navíc, krátký pohled do jakékoliv solidní učebnice evaluace ukáže, že tomu tak není. Zaměňování zjištění, závěrů a doporučení je dle nás dalším velkým nešvarem českých evaluací a i zde bychom v rámci zakázek MPSV rádi podpořili posun vpřed. Souhlasíte? ad 3) Výborně, děkujeme. ad - obecně) Zde, po pravdě řečeno zatím trochu váhám a rád bych k tomu zde měl vyjádření i dalších kolegů od nás či od vás. Úplně chápu a vcelku sdílím Vaše důvody, ale vidím i důvody proti rozdělení do 2 klubů: - hranice mezi metodickými a obsahovými připomínkami je často nejasná, protože obsah a forma FS spolu dost souvisí - účelem ESF Fóra je podpořit i větší tranparentnost a otevřenost řízení OP LZZ (Viz evaluační doporučení k OP LZZ z let 2009-2010!!) a max. integrovat odbornou veřejnost do řízení programu - ani jsme nepředpokládali, že v tomto klubu budeme řešit interní věci mezi zadavatelem a zpracovatelem. Ty můžeme řešit nadále po mailu, telefonem, osobně. - zatím jsou diskuse o "zahlcenosti" klubu při zapojení odborné veřejnosti čistě spekulativní. Navrhuji tedy: - ponechat klub zatím, jak je - vyloženě interní věci řešit nadále mimo klub - z Vaší strany sem k připomínkám co nejdříve umístit hotové zprávy z FS či podklady pro přípravu FS, které je třeba prodiskutovat (tak aby byly na jednom místě pro vás, ŘO, ZS i odbornou veřejnost) - z Vaší strany komunikaci k odborné přípravě FS (předvýzkum, scénář, účastníci...) a zhodnocení jejich výstupů (tématické zprávy) přesunout zcela na Fórum (prostě do e-mailu všem zainteresovaným pošlete odkaz na příslušný příspěvek v klubu (každý mů svůj specifický link - viz ten symbol řetězu, na nějž klepnete pravým myšítkem a zkopírujete trvalý odkaz) - z Vaší strany obdobně jako výše informovat relevantní zástupce odborné veřejnosti o průběhu projektu a FS, které by je mohly zajímat (zde můžete využít databázi expertů a účastníků FS atd., která by Vám měla v průběhu FS vznikat a která by měla být jedním z výstupů zakázky na FS apod.) - pokud by časem vyvstal problém s nepřehledností klubu, řešit ho operativně Co říkáte? Autor: JAN_BLAHUSEK
|
|
Menu
