SYKOROVA_M (Pondělí 22.03.10 09:33:00) :
Dobrý den, mám, prosím, několik dotazů:
1. V harmonogramu projektu si nemusím nechávat v posledních měsících trvání projektu čas na administrativní zpracování a aktivity mohou trvat až do posledního měsíce, protože závěrečnou zprávu mohu poslat nejpozději 2 měsíce po skončení projektu. Pochopila jsem to dobře?
Ano.
2. Když máme partnera bez finančního přispění, tak do monitorovacích indikátorů počet podpořených organizací napíši 1 nebo 2? V případě, že předkládáme projekt na změnu stereotypů myšlení zaměstnavatelů, mohu do tohoto indikátoru napsat i počet podniků, kterým poskytneme konzultace nebo kurzy k zavádění flexibliních metod práce?
Do tohoto indikátoru se započítavá organizace žadatele a partnerské org.
3. V projektu pro začínající podnikatelky jsou cílovou skupinu ženy, které ještě nezačaly podnikat. Mohou začít podnikat v průběhu projektu, nebo musí začít podnikat až po ukončení projektu?
Mohou začít podnikat v průběhu.
4. Mám nějaké nesrovnalosti s identifikací programu ve výzvě a v benefitu. Výzva uvádí oblast podpory 3.4., osu 3. (v benefitu mám oblast podpory 4.3.4., osu 4.3.)?
Oblast podpory je 4.3.4 - 3.4 je zkrácená varianta. První čtyřka v kombinaci je číslem OP LZZ.
5. Předkládáme dva projekty, jeden na podporu začínajících podnikatelek, obsahuje rozřazovací seminář Jaké mám schopnosti a předpoklady k podnikání? Pak se ženy rozdělí do dvou programů: 1. Začínající podnikatelka (kurzy, tréninky, poradenství), 2. program Aktivní žena (profesní rozvoj jako základ pro podnikání později). Je vhodné napsat do kategorizace pomoci - vzdělávání?
Ano.
Druhý projekt se zabývá změnou stereotypů myšlení zaměstnavatelů ( několik marketingových nástrojů oslovování zaměstnavatelů, kurzy, konzultace, publikace, motivační video, web, propagace rovných příležitostí.... - vše o zavádění moderních flexibilních metod práce...). Jakou mám zde napsat kategorizaci pomoci?
20 – Sociální práce, veřejné, sociální a osobní služby
6. V indikátorech pro změnu myšlení zaměstnavatelů mohu napsat počet inovativních produktů (kurz, video, web, publikace...)? Tedy počet nástrojů, kterými budeme stereotypy myšlení měnit?
Ano, ale pokud budete tyto produkty sami vytvářet!
V projektu pro začínající podnikatelky vstoupí do rozřazovacícho semináře celkem 180 žen v 6 turnusech, a všechny tento seminář dokončí. Pak se ženy rozdělí do programů Začínající podnikatelka a Aktivní žena, z nichž každý z programů dokončí v průběhu projektu 30-60 žen? Jaké mám, prosím napsat monitorovací indikátory? Existuje nějaké doporučené procento úspěšně ukončených absolventů kurzu, podle kterého se řídí hodnotitelé?
Ne, ale procento předpokládáme maximální - zde je pouze prostor provymezení počtu osob, které kurz z relevantních důvodů nedokončí (nemoc, vážné osobní důvody).
7. Program začínající podnikatelka je koncipován tak, aby zahrnoval všechny složky potřebné k úspěšnému podnikání včetně tréningu obchodních a prezentačních dovedností. Pro neznalé jde okrajově i o kurz PC pro podnikání (tvorba kalkulací, prezentace produktu) jako předpoklad pro vstup do rekvalifikačního kurzu základy podnikání. Je možné, že budeme, přestože se nejedná o aktivity stěžejní, nýbrž doplňkové, vyřazeni pro nesplnění přijatelnosti?
Pokud se bude jednat o aktivity doplňkové není důvod k obavám.
Díky
Autor: KATERINA_ZAPOTOCKA