Dobrý den, platí to samé, co v předchozí odpovědi - musí být oprávněným žadatelem. Občanská sdružení vyvýjející činnost púodle zákona č.83/1990 Sb., o sdružování občanů, ve znění pozdějších předpisů jsou NNO. Předpokládám tedy i svaz těchto sdružení. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 ještě svůj předchozí dotaz doplním o občanské sdružení s celorepublikovou působností, které je svaz občanských sdružení? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, českým partnerem může být subjekt, který je i oprávněným žadatelem výzvy (obce, kraje a jimi zřizované organizace, NNO a výzkumné a vzdělávací instituce) a Úřad práce, ketrý tvoří výjimku. Pokud jste schopni výpisem z Obchodního rejstříku doložit, že jednou z činností zmíněných subjektů je i vzdělávání, pak partnerem být mohou (viz text výzvy str.5 text pod čarou). S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 může být českým partnerem Hospodářská komora ČR nebo Svaz průmyslu a dopravy ČR? Prosím o potvrzení či vyvrácení našich pochybností. Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, ještě svůj předchozí dotaz doplním o občanské sdružení s celorepublikovou působností, které je svaz občanských sdružení? Děkuji. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, může být českým partnerem Hospodářská komora ČR nebo Svaz průmyslu a dopravy ČR? Prosím o potvrzení či vyvrácení našich pochybností. Děkuji. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, v případě českého partnera je to možné. Zahraniční partner je vždy bez finanční účasti. Pokud je členem RT zahraniční expert jako zaměstnanec žadatele, není možné, aby vykonával činnosti, které spadají do role partnera, nebo byl prokazatelně jeho zaměstnancem. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 chtěla bych reagovat na odpověď na dotaz z 3.8. týkající se zapojení zaměstnance partnera v realizačním týmu projektu. Formulace dotazu neodpovídá přesně naší situaci.V našem případě bychom rádi zapojili zaměstnance partnera do realizačního týmu jako koordinátora aktivit mezi žadatelem a partnerem. Koordinátor by byl zároveň zaměstnancem žadatele, a to na DPP a tudíž by byl odměňován žadatelem z prostředků projektu v rámci osobních nákladů. Je toto možné? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, pokud bychom se zaměřili na cílovou skupinu žen zahajujících podnikání a žen samostatně výdělečně činných, je možné v rámci projektu realizovat ověřování a zavádění systému mentorek přebíraného ze zahraničí a v jeho rámci mentorky proškolit ve všech potřebných oblastech, aby dokázaly cílové skupině pomáhat? Děkuji za odpověď. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, chtěla bych reagovat na odpověď na dotaz z 3.8. týkající se zapojení zaměstnance partnera v realizačním týmu projektu. Formulace dotazu neodpovídá přesně naší situaci.V našem případě bychom rádi zapojili zaměstnance partnera do realizačního týmu jako koordinátora aktivit mezi žadatelem a partnerem. Koordinátor by byl zároveň zaměstnancem žadatele, a to na DPP a tudíž by byl odměňován žadatelem z prostředků projektu v rámci osobních nákladů. Je toto možné? Děkuji za reakci Autor: BEZDICKOVA
|
Dobrý den, ad 1. zahraniční partner je vždy bez finančního příspěvku. Pokud by zahraniční expert byl členem RT, pak bez finančního nároku. hradit lze poze výdaje na cestovné, ubytování a stravené (per diems). ad 2. ano, uvedené činnosti lze realizovat dodavetelsky ad 3. obdobný dotaz jsem již řešila s Vaším kolegou z bfz Sokolov (pokud jde o obdobný projektový záměr). Projekt nesmí vykazovat známky veřejné podpory. ad 4. výběrová řízení musí být provedena v souladu s platnou metodikou OPLZZ (příručka D9), platnou legislativou a interními směrnicemi zadavatele. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 1. Může být členem realizačním týmu zaměstnanec partnera a proplácet mu i aktivity, které pro projekt vykonává v zahraničí (zpracování dostupných podkladů či metodik, dotazníková šetření, organizace odborných workshopů apod.) nebo musí vykonávat aktivity pouze na území ČR ? 2. Pokud by to nešlo, je možné, nechat si podobné činnosti zpracovat dodavatelsky ? 3. Je možné v zahraničí realizovat a z projektu financovat pro CS celý rekvalifikační kurz dle zahran. metodik ? 4. Jak je s Výběrovým řízením pro zahraničního dodavatele ? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, pokud je firma zaměstnavatel, patří do cílové skupiny, resp její zástupci. Záměrem je motivace zaměstnavatelů k zaměstnávání osob znevýhodněných na trhu práce. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 Ještě se vracím, ve výzvě jsou "zaměstnavatelé" uvedeni v cílové skupině osob. Znamená to, že nelze mít jako cílovou skupinu zaměstnavatele - firmy, např. rodinné firmy? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, 1. cestovné zahraničního experta je způsobilýn výdajem (viz metodika ZV D5, kapitola 2.2.3, str.12). 2. analýzu situace můžete provádět i na území partnera. jen upozorňuji, že zahraniční partner je bez finančního příspěvku 3. ano, za předpokladu, že bude na těchto akcích bude účast mezinárodní. Výdaje spojené s relizací workshopů, konferencí atd., kterých se účastní cílová skupina, jsou přímými způsobilými výdaji projektu.¨ S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 prosím o odpovědi na následující dotazy: - je možné v rámci projektu nějakým způsobem, např. per diems, platit cestovné zahraničním expertům (členům realizačního týmu na straně partnera)? - pokud bude provádět výzkum a analýzu situace, můžeme ji provést jak na území ČR, tak na území partnera (např. na Slovensku)? - je pak mezinárodní aktivitou realizace workshopů, kulatých stolů a konferencí se způsobilými přímými náklady na pronájem prostor, občerstvení účastníků, odměny přednášejícím (na fakturu), propagace těchto aktivit? Nebo je něco z uvedeného nutné počítat do nepřímých nákladů? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, Vámi uvedený projktový záměr/klíčové aktivity je v souladu s výzvou 77. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 chceme se ujistit, zda v rámci výzvy č. 77 (podpora osob nad 50 let)můžeme mít tyto klíčové aktivity pro projekt, kde by žadatelem měla být Městká část Praha 4: - Zpracování příkladů dobré praxe, výměna zkušeností a přenos dobré praxe
- Výzkum situace generace 50+ na pracovním trhu a v soukromém životě v ČR
- Mezinárodní pracovní setkání (seminář: rovné příležitosti osob starších padesáti let na trhu práce)
- Zpracování závěrečné studie
- Zpracování popularizační publikace projektu
- Realizace komplexního programu (budou realizovány 4 bloky služeb: profesní poradenství, bilanční diagnostiku, vzdělávací programy a rekvalifikace)
Autor: PODPORA_EA
|
Dovolte několik dotazů 1. Může být členem realizačním týmu zaměstnanec partnera a proplácet mu i aktivity, které pro projekt vykonává v zahraničí (zpracování dostupných podkladů či metodik, dotazníková šetření, organizace odborných workshopů apod.) nebo musí vykonávat aktivity pouze na území ČR ? 2. Pokud by to nešlo, je možné, nechat si podobné činnosti zpracovat dodavatelsky ? 3. Je možné v zahraničí realizovat a z projektu financovat pro CS celý rekvalifikační kurz dle zahran. metodik ? 4. Jak je s Výběrovým řízením pro zahraničního dodavatele ? Autor: NIDL_V
|
Ještě se vracím, ve výzvě jsou "zaměstnavatelé" uvedeni v cílové skupině osob. Znamená to, že nelze mít jako cílovou skupinu zaměstnavatele - firmy, např. rodinné firmy? Děkuji za odpověď. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, prosím o odpovědi na následující dotazy: - je možné v rámci projektu nějakým způsobem, např. per diems, platit cestovné zahraničním expertům (členům realizačního týmu na straně partnera)? - pokud bude provádět výzkum a analýzu situace, můžeme ji provést jak na území ČR, tak na území partnera (např. na Slovensku)? - je pak mezinárodní aktivitou realizace workshopů, kulatých stolů a konferencí se způsobilými přímými náklady na pronájem prostor, občerstvení účastníků, odměny přednášejícím (na fakturu), propagace těchto aktivit? Nebo je něco z uvedeného nutné počítat do nepřímých nákladů? Děkuji. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, chceme se ujistit, zda v rámci výzvy č. 77 (podpora osob nad 50 let)můžeme mít tyto klíčové aktivity pro projekt, kde by žadatelem měla být Městká část Praha 4: - Zpracování příkladů dobré praxe, výměna zkušeností a přenos dobré praxe
- Výzkum situace generace 50+ na pracovním trhu a v soukromém životě v ČR
- Mezinárodní pracovní setkání (seminář: rovné příležitosti osob starších padesáti let na trhu práce)
- Zpracování závěrečné studie
- Zpracování popularizační publikace projektu
- Realizace komplexního programu (budou realizovány 4 bloky služeb: profesní poradenství, bilanční diagnostiku, vzdělávací programy a rekvalifikace)
Předem děkuji za odpověď! Autor: YONOVA
|
Dobrý den, pokud budou výstupy z provedených analýz a dalších aktivit projektu volně přenositelné a dostupné pro veřejnost a další subjekty, pak o VP nepůjde. Aktivity jsou pro cílovou skupinu přijatelné. Měly by směřovat k jejich motivaci k zaměstnávání osob ohrožených na trhu práce (viz konkrétní cílové skupiny osob). S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 uvažujeme o projektu s partnerem ze Slovenska a Rakouska a chtěli bychom se zaměřit na rodinné firmy (jako cílová skupina "zaměstnavatelé") a jejich specifické problémy a způsoby řešení, např. provést analýzy a výzkumy přímo v rodinných firmách, organizovat kulaté stoly, workshopy a diskusní fóra pro sdílení zkušeností, dále konference pro šíření výstupů z těchto aktivit mezi další subjekty. Jsou takové aktivity pro tuto cílovou skupinu přijatelné? Případně - jaké aktivity lze vůbec pro cílovou skupinu zaměstnavatelů (firem a podnikatelů) realizovat, aby nešlo o veřejnou podporu? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, ÚMČ Praha 14 může být žadatelem v rámci této výzvy (jako obec). S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 rád bych se zeptal/ujisitl o jedné konkrétní věci: Může být v této výzvě žadatelem ÚMČ Praha 14? Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, Váš dotaz předám na MPSV ke konzultaci s osobami odpovědnými za Benefit7. Jakékoliv problémy s touto aplikací řešte prosím přes helplinku benefit7@mpsv.cz. S pozdravem Dita Hůlová externí administrátor ŘO pro oblast podpory 3.4 a 5.1 Autor: PODPORA_EA
|
Dobrý den, uvažujeme o projektu s partnerem ze Slovenska a Rakouska a chtěli bychom se zaměřit na rodinné firmy (jako cílová skupina "zaměstnavatelé") a jejich specifické problémy a způsoby řešení, např. provést analýzy a výzkumy přímo v rodinných firmách, organizovat kulaté stoly, workshopy a diskusní fóra pro sdílení zkušeností, dále konference pro šíření výstupů z těchto aktivit mezi další subjekty. Jsou takové aktivity pro tuto cílovou skupinu přijatelné? Případně - jaké aktivity lze vůbec pro cílovou skupinu zaměstnavatelů (firem a podnikatelů) realizovat, aby nešlo o veřejnou podporu? Děkuji za odpověď a usměrnění úvah o náplni projektu. Autor: SIMBEROVA_Z
|
Dobrý den, rád bych se zeptal/ujisitl o jedné konkrétní věci: Může být v této výzvě žadatelem ÚMČ Praha 14? Díky, Mertens Autor: MERTENS_O
|
|
Menu
