Mladá šance
Registrační číslo: CZ.1.04/2.1.00/70.00005
Projekt Mladá šance je zaměřen na pomoc uchazečům o zaměstnání - absolventům, u kterých doba od ukončení studia nepřekročila 2 roky a mají žádnou nebo minimální praxi. Hlavním cílem projektu je především zajištění odborné praxe a také podpora pracovních míst, které zaměstnavatelé nově vytvoří právě pro tuto cílovou skupinu. V rámci projektu absolventi získají odborné pracovní zkušenosti, pracovní návyky, zodpovědnost a samostatnost tzn. takové kompetence, které zaměstnavatelé po svých zaměstnancích nejvíce vyžadují. Projektový záměr vychází ze zkušeností odborných pracovníků úřadů práce s těmito uchazeči, kdy jejich hlavním handicapem při vstupu na trh práce a získání zaměstnání, je právě absence praxe a pracovních zkušeností. Výstupem projektu bude zajištění odborné stáže a nově vytvořená - dotovaná pracovní místa, na která budou zaměstnavatelé ochotni přijmout i mladé lidi bez praxe, které si postupně zaučí a zaškolí tak, aby byli schopni samostatné práce. Předpokladem tedy je, že si zaměstnavatelé absolventy ponechají v pracovním poměru i po tzv. povinné udržitelnosti pracovního místa. Pokud by však zaměstnavatelé neměli podmínky pro další zaměstnávání klientů projektu po uplynutí doby udržitelnosti a došlo by k rozvázání pracovního poměru, budou povinni vystavit klientům tzv. reference, které jim budou sloužit při kontaktování dalších potenciálních zaměstnavatelů.
Kdy, kde, pro koho
- Termín realizace: 1. 8. 2011 - 28. 2. 2014
- Cílová skupina: Cílovou skupinou projektu je specifická skupina nezaměstnaných osob - absolventi škol do 25 let věku a; absolventi vysokých škol po dobu 2 let po skončení studia, nejdéle však do 30 let věku z řad uchazečů.
Příjemce
- Úřad práce České republiky
- IČ: 72496991
-
Sídlo:
- Ulice: Dobrovského
- Číslo popisné: 1278/25
- Městská část: Holešovice
- Město: Praha
- Kraj: Hlavní město Praha
- PSČ: 17000
Financování (v Kč)
Operační program Zaměstnanost
- Prioritní osa 2 - Aktivní politiky trhu práce
- Investiční priorita: 2.1 - Posílení aktivních politik zaměstnanosti
- Výzva: Výzva pro předkládání regionálních individuálních projektů v rámci oblasti podpory 2.1 – Posílení aktivních politik zaměstnanosti