Procesně-personální optimalizace agend na Městském úřadu Orlová
Registrační číslo: CZ.1.04/4.1.01/89.00022
Projekt je cílený na podporu implementace nástrojů cílených na zvyšování kvality a efektivity výkonu veřejné správy na MÚ Orlová. Realizace projektu se promítne do všech oblastí zodpovědnosti organizace. Aktivity projektu jsou zaměřeny především na zefektivnění rozložení personálních kapacit úřadu a nastavení vhodné posloupnosti činností v rámci agend MÚ Orlová a to jak v přenesené, tak i v samostatné působnosti, kdy celý proces bude doplněn o vzdělávání zaměstnanců, jakým způsobem s inovovanými a novými procesy pracovat, jak je řídit, orientovat se v nich a hlavně efektivně využívat. Projekt je určen pro všechny zaměstnance městského úřadu, u kterých dojde díky jeho realizaci k zefektivnění činnosti a snížení administrativní zátěže.
Hlavní přínosy Projektu:- Zkvalitnění řízení interních procesů- Finanční úspora- Zvýšení důrazu na strategické řízení a plánování- Eliminace neshod při řízení projektů- Zprůhlednění a zefektivnění organizačních vazeb- Zvýšení dovedností, znalostí i kompetencí zaměstnanců- Vytvoření nových pracovních míst
Kdy, kde, pro koho
- Termín realizace: 1. 2. 2013 - 31. 7. 2014
- Cílová skupina: Cílovou skupinu projektu tvoří 178 zaměstnanců Městského úřadu Orlová.
Příjemce
- Město Orlová
- IČ: 00297577
-
Sídlo:
- Ulice: Osvobození
- Číslo popisné: 796
- Městská část: Horní Lutyně
- Město: Orlová
- Kraj: Moravskoslezský kraj
- PSČ: 73514
- http://www.mesto-orlova.cz
Financování (v Kč)
Operační program Zaměstnanost
- Prioritní osa 4 - Veřejná správa a veřejné služby
- Investiční priorita: 4.1 - Posilování institucionální kapacity a efektivnosti veřejné správy
- Výzva: Výzva pro předkládání GP 4.1 – Zvýšení kvality řízení, financování a good governance v úřadech územní veřejné správy