Zpět

Realizace vzdělávacích a rozvojových aktivit zaměstnanců společnosti Vitakraft CHOVEX s.r.o.

Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.01129

Vitakraft CHOVEX je společnost, která se primárně zabývá prodejem chovatelských potřeb a krmiv pro drobná domácí zvířata. Předmětem podnikání partnera projektu AGROCHOVEX je zejména výroba krmiv pro domácí zvířata. Na základě dlouholetých zkušeností managementu firmy a rovněž z výsledku průzkumu jednoznačně vyplynula potřeba kontinuálního vzdělávání zaměstnanců a to jak v odborných dovednostech, tak rovněž v komunikačních dovednostech zaměstnanců. Projekt je sestaven z klíčových aktivit, jejichž obsahem jsou vzdělávací moduly zaměřené na rozvoj manažerských, obchodních, IT, specifických, komunikačních a jazykových dovedností.


Navržený projekt vzdělávání je sestaven způsobem, aby komplexně proškolil zaměstnance firmy. Vzdělávací projekt rovněž umožňuje zvyšování dovedností zaměstnanců v rámci virtuálních tříd.


Inovativním prvkem projektu je zejména využívání virtuálních tříd a využití evaluační konference ke zhodnocení procesu vzdělávání a lepší optimalizaci celého procesu vzdělávání. Projekt bude realizován vybranými externími dodavateli, kteří v rámci výběrového řízení prokážou nejlepší kvalifikační předpoklady, zkušenosti s odbornými projekty, opovídající reference za současně optimální výše nákladů.


Hlavním místem realizace projektu bude sídlo Žadatele v Třanovicích.


Hlavními výstupy projektu jsou: proškolení 68 osob (51 + 17), resp. 512 úsp. absolventů kurzů, vytvoření a realizace 4 vzd. programů odpovídajících potřebám cílové skupiny, virtuální třídy, proškolení zaměstnanců prostřednictvím 7 veřejných kurzů, vzdělávací materiály.  


Projekt bude realizován po dobu 24 měsíců.

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 1. 10. 2010 - 30. 9. 2012
  • Cílová skupina: Cílovou skupinu projektu tvoří 68 osob - 51 zaměstnanců žadatele a 17 partnera.

Příjemce

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

  • Prioritní osa 1 - Adaptabilita
  • Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
  • Výzva: Školení je šance

Více informací o projektu


 
16. 10. 2018