Zpět

Rozvoj kompetencí zaměstnanců v papírenském průmyslu

Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/23.00451

Realizací projektu chceme dosáhnout zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti společnosti Neograph, a.s. prostřednictvím zvýšení odborných znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců. Jedná se o obecné vzdělávání, které je zaměřené na prohloubení, rozšíření, zvýšení a udržení jejich kvalifikace. Zaměstnanci si osvojí další dovednosti a prohloubí své znalosti. Program bude obsahovat vzdělávací moduly, které je možné kombinovat do logických celků. Náplní obecných vzdělávacích modulů budou následující okruhy:


- jazyková výuka,


- vyškolení interních lektorů za účelem řízení změn v interní kultuře a štíhlých procesů,


- úvod do filozofie, LEAN managementu a jeho implementace ve společnosti Neograph, a.s.


- metoda 5S


- time management


- efektivní plánování a organizování práce


- situační vedení


- řízení změn


- řešení problémů TPS


- hodnocení a odměňování zaměstnanců


- rozvoj měkkých dovedností středního a nižšího managementu


- vzdělávací program pro pracovníky obchodního oddělení


- ekologie (enviromentálně zodpovědná organizace)


- výzkum a vývoj

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 1. 8. 2009 - 31. 7. 2012
  • Cílová skupina: zaměstnanci společnosti Neograph, a.s.

Příjemce

  • Neograph,a.s.
  • IČ: 25143468
  • Sídlo:
    • Ulice: Opletalova
    • Číslo popisné: 1015/55
    • Městská část: Nové Město
    • Město: Praha
    • Kraj: Hlavní město Praha
    • PSČ: 11000
  • http://www.neograph.cz

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

Více informací o projektu

 
16. 10. 2018
 
Vložil/a: ESF import