Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.00092

Realizací projektu dojde ke zvýšení konkurenceschopnosti zaměstnanců firmy na trhu práce. Jedná se o ucelený dvouletý program, zaměřený převážně na všeobecné vzdělávání zaměstnanců firmy, jako jsou měkké dovednosti, výuku jazyků a IT. Okrajově projekt zahrnuje i rozšíření odborných znalostí v oboru zpracování dřeva a pilařství v oblasti rozšíření znalostí zaměstnanců v oboru dané legislativy a ČSN.

Koncepce projektu je řešena tak, aby mohli zaměstnanci své znalosti uplatnit v kterékoli další firmě nejen z daného oboru. Dojde k rozvoji osobních dovedností zaměstnanců společnosti, to synergicky povede ke zvýšení konkurenceschopnosti firmy a tím i udržení plného počtu současných pracovních míst.

Bez finanční podpory není možné na náklady firmy tento projekt realizovat v daném rozsahu a došlo by k nutné fluktuaci zaměstnanců, kteří nesplňují dané osobní dovednosti. Cílovou skupinou projektu jsou zaměstnanci spřevažujícím výkonem práce v provozovně Brumov-Bylnice, která svým umístěním patří do území obce s rozšířenou působností Valašské Klobouky (podle Usnesení č. 560/2006 - region s vysoce nadprůměrnou nezaměstnaností), kde je společnost Kloboucká lesní s.r.o. významným a klíčovým zaměstnavatelem.

Kdy, kde, pro koho

• Termín realizace: 16. 11. 2011 - 15. 11. 2011

Příjemce

• Kloboucká lesní s.r.o.
• IČ: 25532642
• Sídlo:

  • Ulice: Šumavská
  • Číslo popisné: 524/31
  • Městská část: Veveří
  • Město: Brno
  • Kraj: Jihomoravský kraj
  • PSČ: 60200
• http://www.klobouckalesni.cz/

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

• Prioritní osa 1 - Adaptabilita
• Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
• Výzva: Školení je šance

Více informací o projektu