Zpět

Rozvoj zaměstnanců firmy TENZA, a.s.

Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.01651

Žadatel - společnost TENZA, a.s. - nenachází na trhu pracovních sil dlouhodobě dostatek dobrých obchodníků, vedoucích pracovníků i odborníků. Po odborné stránce jsou na tom dobře, ale často jsou výhrady k pracovním návykům, které získávali v předchozích zaměstnáních. Velké nedostatky se ukazují ve schopnosti lidí pracovat na sobě a pracovat s lidmi.


Namísto nesystémového přetahování a přeplácení hotových pracovníků od firem v okolí chceme postoupit k dlouhodobé systematické firemní přípravě vlastních zaměstnanců. Nevýhodou tohoto systému je existující fluktuace. Odcházející odborník si odnese část investice do vzdělávání s sebou. Výhodou pro region je, že se neztratí a takto získané kompetence využije v jiné firmě. I z tohoto důvodu vnímá Žadatel dotaci z ESF jako účelnou.


V rámci předkládaného projektu se jedná o OBECNÉ vzdělávání zaměstnanců žadatele komplexního charakteru.


Důležitost realizace projektu vychází mimo jiné z provedené interní analýzy vzdělávacích potřeb žadatele, jejímž


výsledkem je plán vzdělávání.


V rámci navrženého projektu budou proškoleni vedoucí pracovníci, obchodníci a THP pracovníci a dělníci


(celkem 157 lidí), kteří budou vzděláváni v následujících oblastech:


Odborné kurzy


Manažerské kurzy


 Jazyková příprava


 

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 1. 12. 2010 - 30. 11. 2012
  • Cílová skupina: Do projektu budou zapojeni pracovníci většiny středisek, výjimku mají pouze střediska dislokovaná v Praze. Není; navrženo žádné násilné členění na skupiny, aby nedocházelo k diskriminaci skupin:; 10 Správa účtárna, jakost, IT, právník, vedení firmy; 20 Projekce projektanti; 25 Příprava nabídek zázemí pro obchodníky; 26 Obchod a marketing obchodníci; 27 Developer oddělení realit; 30 Montážní středisko výroba předávacích stanic a montáže na stavbách; 35 Předávací stanice příprava výroby předávacích stanic; 40 Adamov slévárna dělníci a vedení závodu; 59 OPTS THP zajišťující provozování zdrojů a rozvodů tepla; 80 ONaL velkoobchod, zajištění dodávek pro vlastní stavby; 90 Realizace I. projektoví manažeři a stavbyvedoucí; 91 Realizace II. projektoví manažeři a stavbyvedoucí pro náročnější akce; 95 Výzkum a vývoj výzkumní pracovníci

Příjemce

  • TENZA, a.s.
  • IČ: 25570722
  • Sídlo:
    • Ulice: Svatopetrská
    • Číslo popisné: 35/7
    • Městská část: Komárov
    • Město: Brno
    • Kraj: Jihomoravský kraj
    • PSČ: 61700
  • http://www.tenza.cz

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

  • Prioritní osa 1 - Adaptabilita
  • Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
  • Výzva: Školení je šance

Více informací o projektu


 
16. 10. 2018