Rozvoj zaměstnanců společnosti SAS
Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.00443
Cílem předkládaného projektu je vytvořit komplexní systém rozvoje a vzdělávání zaměstnanců společnosti SAS Autosystemtechnik s.r.o., rozvíjející jak obecné, tak i odborné znalosti u zaměstnanců ve čtyřech závodech (2x Mladá Boleslav, Nepřevázka a Vrchlabí). Díky tomuto rozvojovému programu bude zajištěna vyšší flexibilita a adaptabilita zaměstnanců pro výkon jejich práce. Získané znalosti budou moci zaměstnanci popřípadě také využít u dalších zaměstnavatelů, čímž získají vyšší uplatnění na trhu práce.
S ohledem na měnící se ekonomické, technické i legislativní prostředí byly pečlivě vybrány jednotlivé vzdělávací kurzy, které na sebe navazují a uceleně tak vytváří dvouletý rozvojový program. Motivací k vytvoření tohoto rozvojového programu je snaha obstát v rostoucí konkurenci na trhu a pružně reagovat na současnou situaci způsobenou ekonomickou krizí. Projekt byl vypracován na základě detailní analýzy vzdělávacích a rozvojových potřeb ve společnosti SAS.
Cílovou skupinou v projektu jsou zaměstnanci od dělnických po manažerské pozice, dále také THP a HR pracovníci.
Významnou částí projektu je i zaměření se na rozvoj zaměstnanců personálního oddělení, kteří budou díky intenzivnímu vzdělávacímu programu schopni lépe zvládat metody řízeného rozvoje zaměstnanců jako například hodnocení a motivaci zaměstnanců, využití kompetenčního modelu, vedení rozhovorů, systém poskytování zpětné vazby apod.
Znalosti a dovednosti získané díky absolvování vzdělávacího programu umožní HR pracovníkům stát se v budoucnosti partnery vedení společnosti, zejména v oblasti poradenství v rámci cíleného a systematického rozvoje podřízených zaměstnanců.
Součástí vzdělávacího programu je nejenom absolvování samotných obecných, případně odborných kurzů, ale také navržení systému hodnocení projektu a získávání zpětné vazby rozvíjených zaměstnanců v projektu, pro zajištění efektivní realizace rozvojového programu.
Kdy, kde, pro koho
- Termín realizace: 1. 4. 2010 - 31. 3. 2012
Příjemce
- SAS Autosystemtechnik s.r.o.
- IČ: 25077830
-
Sídlo:
- Ulice: tř. Václava Klementa
- Číslo popisné: 869
- Městská část: Mladá Boleslav
- Město: Mladá Boleslav
- Kraj: Středočeský kraj
- PSČ: 29301
- http://www.sas-automotive.com
Financování (v Kč)
Operační program Zaměstnanost
- Prioritní osa 1 - Adaptabilita
- Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
- Výzva: Školení je šance