Zpět

Snižujeme bariéry při vstupu na trh práce

Registrační číslo: CZ.1.04/3.3.05/68.00254

Klíčové aktivity projektu:


Součástí projektu jsou aktivity zaměřené na motivaci a vzdělávání účastníků projektu a na vyhledávání vhodného zaměstnání.


Informační a vzdělávací semináře


Během projektu se uskuteční celkem 18 informačních seminářů, které budou rozděleny do 3 cyklů (vždy  3 + 3 semináře v rámci jednoho cyklu). Součástí seminářů je informace o projektu, jeho cílech a aktivitách a přednášky na témata týkající se problematiky pracovního uplatnění zdravotně postižených, pracovního práva a sociálních služeb.


Motivačně-poradenský modul „Bez bariér“


Během modulu bude zjišťována situace jednotlivých účastnic a účastníků a možnosti jejich pracovního uplatnění. Cílem modulu je účastníky motivovat k aktivnímu řešení své situace a pomoci jim zvládnout předešlé neúspěchy. Součástí je příprava na příprava na výběrové řízení a přijímací pohovor a zajištění kontaktu se zaměstnavatelem. Modul je doplněn o práci na PC s cílem zlepšit a rozvinout úroveň PC gramotnosti u zúčastněných osob.


Bilanční diagnostika


Touto formou diagnostiky projde celkem 20 osob s cílem potvrdit si doporučované profesní zaměření a vhodnost budoucího zaměstnání s ohledem  na osobnostní profil potenciálního zaměstnance.


Ergo diagnostika  


Diagnostiky se zúčastní celkem 15 osob. Cílem bude ověřit si schopnost zvládat konkrétní psychickou a fyzickou zátěž. Získané poznatky budou využitelné pro ověření vhodnosti navrhovaného zaměstnání.


Rekvalifikace


Projekt počítá s individuální nebo skupinovou rekvalifikací. Konkrétní rekvalifikace bude zvolena podle možností a potřeb účastníků.  Může se jednat o rekvalifikace v oblasti práce na PC, administrativy a obchodu, případně o řemeslné rekvalifikace.


 Asistované zaměstnání


Každému účastníkovi projektu poskytneme osobní asistenci při nástupu do zaměstnání tj. osobní pomoc při vyřizování nástupních formalit (lékař, potvrzení z úřadu práce atp.) dále pomoc při kontrole nabízené pracovní smlouvy, vyhodnocení nabízených platových a pracovních podmínek (reálnost, vhodnost pro daného účastníka, vhodnost s ohledem na zdravotní postižení), ověření "pověsti" zaměstnavatele (platební neschopnost, dluhy atp.).


V průběhu projektu má být formou finančního příspěvku na částečnou úhradu mzdových nákladů podpořeno až 32 pracovních míst z toho 15 nových a 17 udržených.


Kromě uvedeného je součástí projektu individuální poradenství v pracovně právní oblasti a dále poskytnutí přímé podpory účastníkům formou úhrady cestovného, úhrady vstupní lékařské prohlídky v případě nástupu do zaměstnání, nebo příspěvek na kompenzační pomůcky.


 

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 1. 10. 2011 - 30. 9. 2013
  • Cílová skupina: Osoby se zdravotním postižením v evidenci úřadu práce, tzn. osoby s invaliditou 1. až 3. stupně a osoby zdravotně znevýhodněné § 67 odst. 2, písmeno a) až c) Zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti.; U evidovaných uchazečů o zaměstnání jde o osoby s fyzickým zdrav. postižením tj. s onemocněním horních a dolních končetin, páteře atd. Dále jde o osoby, s onemocněním srdce a cév, zažívacího ústrojí, diabetem případně dalšími civilizačními nemocemi, které výrazně ztěžují možnost pracovního uplatnění a zapříčiňují dlouhodobou nezaměstnanost. Dále jde o osoby s psychickým onemocněním, které nebrání výkonu zaměstnání. Pro tyto osoby je důležitá psychická podpora a asistence při hledání uplatnění na trhu práce. ; ; Osoby se zdravotním postižením, které v evidenci ÚP nejsou:; Osoby s výše uvedeným zdravotním postižením podnikající jako OSVČ, kterým se nedaří podnikat.; ; Osoby s mentálním nebo psychickým postižením, které se zapojují do aktivit partnera a s rodinnými příslušníky navštěvují klubová setkání.

Příjemce

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

Více informací o projektu

 
16. 10. 2018
 
Vložil/a: ESF import