Zpět

Systematický rozvoj zaměstnanců společnosti

Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/23.00005

Projekt umožní nastavit pravidla a zahájit realizaci systému vzdělávání pracovníků společnosti SIGNALBAU a.s.


Do projektu budou zapojeni zaměstnanci všech úrovní, od dělnických profesí přes střední management až po vedení společnosti.


Zvláštní pozornost chceme v projektu věnovat začínajícím a mladým zaměstnancům. Vzdělávací programy pro tuto skupinu nahrazují i zaniklé učební obory a umožní tak rychlejší zapracování a zapojení těchto pracovníků do pracovních procesů. Zvýšenou pozornost budeme věnovat rovněž skupině starších a zkušených pracovníků s handicapem ve znalostech nových technologií a postupů. I netradičními formami výuky se pokusíme motivovat tyto zaměstnance k dalšímu vzdělávání a osobnímu rozvoji.


Plánujeme vzdělávací programy v oblasti odborného vzdělávání pro dělníky a nižší management, v oblasti odborného vzdělávání pro odborníky a vedoucí pracovníky a v oblasti obecných dovedností pro všechny skupiny pracovníků.


Realizace vzdělávacích aktivit bude zajištěna externími dodavateli.


Projekt zahrnuje i vyhodnocení jednotlivých vzdělávacích programů a celého systému vzdělávání.


Vážíme si pracovníků, kteří pracují pro naši společnost. Plněním programu vzdělávání umožníme i jejich další profesionální rozvoj a lepší adaptabilitu. Zvyšujeme tak nejen kvalitu a potenciál lidských zdrojů společnosti, ale i konkurenceschopnost a šance jednotlivých pracovníků na trhu práce.

Kdy, kde, pro koho

  • Termín realizace: 10. 9. 2009 - 1. 9. 2011

Příjemce

  • SIGNALBAU a.s.
  • IČ: 25840819
  • Sídlo:
    • Ulice: Moštěnská
    • Číslo popisné: 60/4a
    • Městská část: Horní Moštěnice
    • Město: Horní Moštěnice
    • Kraj: Olomoucký kraj
    • PSČ: 75002
  • http://www.signalbau.cz

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

Více informací o projektu

 
16. 10. 2018
 
Vložil/a: ESF import