Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.00789

Projekt Nemocnice Písek, a.s. je zaměřen na zvyšování odborných znalostí, dovedností a kompetencí lékařského i nelékařského zdravotnického personálu. Toto prohlubování kvalifikace povede ke zvýšení adaptability zaměstnanců.

V rámci projektu nemocnice proškolí 277 účastníků, kteří se dělí do 3 kategorií - lékaři, střední zdravotnický personál a pomocný a nižší zdravotnický personál.

Vzdělávací akce jsou realizované formou školení ve čtyřech modulech: PC - výuka počítačů, Umění komunikace, Manažerský cyklus vzdělávání a Rozvinutí zdravotnické techniky. Součástí projektu bude vytvoření dvouletého vzdělávacího programu.

Veškeré vzdělávání, které bude zaměstnancům v rámci projektu poskytnuto, je využitelné v jakémkoliv jiném zdravotnickém zařízení, v případě měkkých dovedností i v jiných ekonomických sektorech. Odborné vzdělávací akce pro střední zdravotnický personál budou zahrnuté do systému celoživotního vzdělávání a budou zařazeny do kreditního systému profesních organizací.

Kdy, kde, pro koho

• Termín realizace: 1. 7. 2010 - 30. 6. 2012

Příjemce

• Nemocnice Písek, a.s.
• IČ: 26095190
• Sídlo:

  • Ulice: Karla Čapka
  • Číslo popisné: 589
  • Městská část: Písek
  • Město: Písek
  • Kraj: Jihočeský kraj
  • PSČ: 39701
• http://www.nemopisek.cz

Financování (v Kč)

Operační program Zaměstnanost

• Prioritní osa 1 - Adaptabilita
• Investiční priorita: 1.1 - Zvýšení adaptability zaměstnanců a konkurenceschopnosti podniků
• Výzva: Školení je šance

Více informací o projektu