Registrační číslo: CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0004853

V rámci realizace projektu dojde ke komplexnímu vzdělávání zaměstnanců společností HOMOLA a.s., SCASERV a.s., Severomoravský vzdělávací institut, s.r.o. a Ingstav OSTRAVA s.r.o. Hlavním cílem projektu je růst adaptability zaměstnanců jednotlivých společností zvyšováním jejich odborných dovedností, znalostí a kompetencí. Dílčími cíly projektu je udržet stávající zaměstnance v pracovním procesu a zároveň zvýšit konkurenceschopnost samotných zapojených společností v Moravskoslezském kraji.

Kdy, kde, pro koho

• Termín realizace: 1. 1. 2017 - 31. 8. 2018
• Místo realizace: Moravskoslezský kraj
• Místo dopadu: Moravskoslezský kraj
• Cílová skupina: Zaměstnanci

Příjemce

• HOMOLA a.s.
• IČ: 26792770
• Sídlo:

  • Ulice: Vratimovská
  • Číslo popisné: 624/11
  • Městská část: Kunčičky
  • Město: Ostrava
  • Kraj: Moravskoslezský kraj
  • PSČ: 71800

Financování (v Kč)

• Příspěvek Unie: 2 870 076,00
• Finanční prostředky ze státního rozpočtu: 0,00

Operační program Zaměstnanost

• Prioritní osa 1 - Podpora zaměstnanosti a adaptability pracovní síly
• Investiční priorita: 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly
• Specifický cíl: Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků; Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků
• Výzva: Podnikové vzdělávání zaměstnanců

Více informací o projektu