Registrační číslo: CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0004916

Hlavním cílem projektu je udržení a vylepšení odborné kvalifikace zaměstnanců, upevnění jejich pozic ve firmě i na trhu práce. Projekt si dává za cíl zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a návyků pracovníků ve společnosti SHM na základě identifikovaných potřeb jednotlivých zaměstnanců. Propojením externího a interního vzdělávání zefektivníme rozvoj a vzdělávání zaměstnanců, prostřednictvím interních lektorů podpoříme předávání informací a sdílení znalostí a dovedností napříč firmou.

Kdy, kde, pro koho

• Termín realizace: 1. 2. 2017 - 31. 1. 2019
• Místo realizace: Olomoucký kraj; Jihomoravský kraj
• Místo dopadu: Olomoucký kraj
• Cílová skupina: Zaměstnanci

Příjemce

• SHM, s. r. o.
• IČ: 47976519
• Sídlo:

  • Ulice: Průmyslová
  • Číslo popisné: 3020/3
  • Městská část: Šumperk
  • Město: Šumperk
  • Kraj: Olomoucký kraj
  • PSČ: 78701

Financování (v Kč)

• Příspěvek Unie: 622 387,00
• Finanční prostředky ze státního rozpočtu: 0,00

Operační program Zaměstnanost

• Prioritní osa 1 - Podpora zaměstnanosti a adaptability pracovní síly
• Investiční priorita: 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly; 1.3 Adaptabilita pracovní síly
• Specifický cíl: Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků; Zvýšit adaptabilitu starších pracovníků
• Výzva: Podnikové vzdělávání zaměstnanců

Více informací o projektu