Přejít k obsahu
Operační program
Zaměstnanost plus
Menu
Programy
OPZ+ 2021-2027
Akce OPZ+
Akce řídicího orgánu
Aktuality OPZ+
Dokumenty OPZ+
Operační program Zaměstnanost plus
Pravidla pro žadatele a příjemce
Hodnocení a výběr projektů
Vzory a postupy pro zadávací/výběrová řízení
Monitorování podpořených osob
Šablony a vzory pro vizuální identitu
Formuláře a pokyny potřebné v rámci přípravy žádosti o podporu
Formuláře a pokyny pro uzavření právního aktu a vzory právních aktů
Formuláře z oblasti veřejné podpory a podpory de minimis
Formuláře a pokyny ke zprávě o realizaci projektu, žádosti o platbu a žádosti o změnu
Údaje o programu
Výzvy OPZ+
Přehled výzev
Úvěry pro sociální podniky
Harmonogram výzev
Monitorovací výbor OPZ+
Zadávací řízení
Ochrana osobních údajů
Zpracování osobních údajů v OPZ+
Pověřenec na ochranu osobních údajů
Formuláře týkající se ochrany osobních údajů
Poučení pro registrované uživatele portálu OPZ+
Záznamy o činnostech zpracování
Využití IT nástroje ARACHNE v OPZ+
PROJEKTY
OPZ 2014-2020
Aktuality
Akce
Akce projektů
Dokumenty
Operační program Zaměstnanost
Pravidla pro žadatele a příjemce
Formuláře a pokyny potřebné v rámci přípravy žádosti o podporu
Příručka pro hodnotitele a pravidla výběrových komisí
Formuláře z oblasti veřejné podpory a podpory de minimis
Formuláře pro uzavření právního aktu a vzory právních aktů o poskytnutí podpory na projekt
Obvyklé ceny a mzdy/platy
Pracovní výkaz
Monitorování podpořených osob
Pokyny k vyplnění zprávy o realizaci, žádosti o platbu a žádosti o změnu
Šablony a vzory pro vizuální identitu
Vzory a postupy pro zadávací/výběrová řízení
Žádosti o přezkum, námitky proti neproplacení dotace
Závěrečný dotazník o výsledcích, produkty projektů, sebeevaluace
Projekty přeměny subjektu příjemce dotace
Pravidla zapojení místních akčních skupin do OPZ
Časté dotazy
Výzvy OPZ
Přehled výzev OPZ
Harmonogram výzev
Projekty
Produkty
Zadávací řízení
Monitorovací výbor
Ochrana osobních údajů
Zpracování osobních údajů v OPZ
Pověřenec pro ochranu osobních údajů
Formuláře týkající se ochrany osobních údajů
Záznamy o činnostech zpracování
Poučení pro registrované uživatele portálu OPZ
Využití IT nástroje ARACHNE v OPZ
OP LZZ 2007-2013
Projekty
Produkty
Starší operační programy
2007-2013
2004-2006
OP Rozvoj lidských zdrojů
Jednotný programový dokument pro Cíl 3
Iniciativa Společenství EQUAL
Společný regionální operační program
Témata
Místní akční skupiny
VÝZVA Č. 008 OPZ+ PRO MAS
DISKUSNÍ KLUB CLLD PRO OPZ+
SEMINÁŘE K CLLD+
PRAKTICKÉ POMŮCKY EK PRO PROJEKTY VE VENKOVSKÝCH OBLASTECH
ČÍSLOVANÉ INFORMACE PRO MAS V OPZ+
Dobrá praxe MAS
Archiv
CLLD V OPZ: VÝZVY A METODICKÁ PODPORA
Výzva ŘO OPZ pro MAS
Výzvy MAS
Metodika pro MAS
DISKUSNÍ KLUB CLLD PRO OPZ
Semináře
Číslované informace pro MAS
FINANČNÍ NÁSTROJE
FINANCOVÁNÍ PÉČE O DĚTI
NOVÉ DĚTSKÉ SKUPINY
STÁVAJÍCÍ DĚTSKÉ SKUPINY
Podpora provozu
Investiční podpora
Možnosti mimo režim zákona o DS
FLEXIBILITA A DIVERZITA V OPZ+
Sociální inovace
Sociální inovace v OPZ+
Projekty dle témat
Podcast
Fórum
Kluby
Vyhledávání
Přehled
Výsledky
Kampaň lepší příběh
EVALUACE
EVALUAČNÍ PLÁN OPZ+
EVALUAČNÍ ZPRÁVY OPZ+
PODKLADY K EVALUACÍM OPZ+
ARCHIV DOKUMENTŮ
Příběhy
Příběhy (CZ)
Best practise (EN)
Zpravodaj
Tiskové zprávy
Mapa projektů a akcí
Případové studie
Multimédia
Fotografie
Videa
Publikace
KONTAKTY
Kontakty OPZ+
Hotline
Řídicí orgány ESF+
Oznámení nekalého jednání
Vyhledávání
Přihlášení
Prohledat vše
Ve výzvách
V dokumentech
Ve fóru
V aktualitách
V akcích řídicího orgánu
V akcích projektu
V zadávacích řízeních
V projektech
V produktech
V článcích
V příbezích
V tiskových zprávách
Všechny operační programy
Kampaň lepší příběh
EVALUACE
Příběhy
Příběhy (CZ)
Best practise (EN)
Zpravodaj
Tiskové zprávy
Mapa projektů a akcí
Případové studie
Multimédia
ESF
/
Výsledky
/
Příběhy
/
Příběhy (CZ)
/
Příležitost dělá zaměstnance
Návrat žen do práce
Využij pracovní příležitost v Karlovarském kraji
Strategické řízení mikroregionu Frýdlantsko
Sociální bydlení Mezi proudy
Mikrojesle Kuřátka
Bezbariérová komunikace pro neslyšící
Houbový park
Podpora pečujících v Pobeskydí
Asistentky prevence kriminality v Kutné Hoře
Vzdělávání je přínos pro všechny
Život na zámku aneb mikrojesle v Litomyšli
Zelený ostrov - šance pro neslyšící
Školení pomáhá zachraňovat životy
Ženy v IT
Havířovský sociální podnik
Čas pracovat
Trh práce dostupný všem
Za lepším domovem
Na změnu profese není nikdy pozdě
Žiju! Mám totiž práci
Rekvalifikací k zaměstnání
Je mi líp
V dětském klubu je zábava
Bydlení je základ
4medvědi pečují, rodiče pracují
Máš na to!
Školní autobus šetří čas i nervy
Šance na lepší život
Znovu v práci
Předchozí
1
2
3
4
5
6
Další
Na začátek stránky